县（xiàn）委（wěi）组织部是县委主管组织、干部工作的职能部门。

 

     一、主要职责

 

    （一）研究（jiū）和指导全县党的组织建设特别（bié）是党的基（jī）层（céng）组（zǔ）织建设；探索各类新的（de）经济（jì）组织中党组织的设置（zhì）和活动方式；协调（diào）、规划和指导党员（yuán）教育工作（zuò），主管（guǎn）党员的管（guǎn）理和发（fā）展工作；组织、协（xié）调新时期（qī）党建工作新情况、新问（wèn）题和党（dǎng）建理论的研究（jiū），提出加强（qiáng）党（dǎng）的思（sī）想（xiǎng）、组织（zhī）、作风（fēng）建设的意见和建议（yì）。

 

    （二）负责（zé）办理我县由市委管理（lǐ）的干部职务任免、工资、退（离）休报批手（shǒu）续；提（tí）出对（duì）县委管理的领导班子调整配备的意见和建议；负责县管（guǎn）干（gàn）部的选拔、考察工作，办理任免、工资、退（离）休审批手续；组（zǔ）织实施公（gōng）开选拔县管干部工（gōng）作；指导领导班子思想作风（fēng）建（jiàn）设（shè）；负责乡镇及县直机（jī）关部分股级干部的（de）备案（àn）审查和宏观（guān）管理工作；承办部分干部的（de）调配、交流及安置事宜（yí）。

 

    （三）研究（jiū）贯彻中央和省（shěng）委、市委（wěi）制定的干部队（duì）伍建设的方针、政策，组织落（luò）实培养（yǎng）选拔中、青年干部工作（zuò）。

 

    （四）研究和（hé）宏观指导全（quán）县党的组织制度（dù）和干部人事制（zhì）度的改革，制定或参与制（zhì）定我县组织、干部、人事工（gōng）作的重要政策和（hé）制度。

 

    （五）负（fù）责全县组织、干部工作（zuò）的（de）督促检查，及时向县委反映（yìng）重要（yào）情况，提出建议（yì）：

 

    （六）主管全县干部教育工作，研究制定我县（xiàn）干部教育（yù）的政策、规划；组织县委管（guǎn）理的（de）干（gàn）部和一定层（céng）次（cì）的中、青年干部，高、中级知识分子（zǐ）以及组织（zhī）部门负责人的培训。

 

    （七）调查了解知识分（fèn）子工（gōng）作情况，检查贯彻执（zhí）行知识分子政策的（de）情况。组织协调有关部门共同开展知识分子工作。

 

    （八）对国（guó）有企业（yè）经营（yíng）管理（lǐ）者（zhě）队伍的建（jiàn）设（shè）进行宏观管理和（hé）指导；完（wán）善企业经营管理者人才市场，掌握和联（lián）系一批优秀的企业经营管理者，并提出培（péi）养（yǎng）使用意见（jiàn）。

 

    （九）负责全县（xiàn）党（dǎng）的机关、人大、政协、群众（zhòng）团体、法院、检察院参照国家公（gōng）务（wù）员制度进行管理的工作。

 

    （十）负责全县领导干部监督（dū）工作的综合、协调和指导，制定或参（cān）与制定（dìng）干部监督的制（zhì）度和规定；对干部选拔任用工作和领导（dǎo）干部进行监（jiān）督。

 

    （十（shí）一）归（guī）口（kǒu）管理县委老（lǎo）干部局。指（zhǐ）导退（tuì）（离）休干（gàn）部（bù）宏观管（guǎn）理工作。

 

    （十二（èr））完成县（xiàn）委和市委组（zǔ）织部交办的（de）其他任务。

 

     二、内设机构

 

     根据上述职责，县委组织（zhī）部设5个职能科（室）。

 

    （一）办公室（研究室、政策（cè）法规科（kē）、信息中心）

 

    负责部内工作的（de）综合协调和（hé）督促检查；制定（dìng）机（jī）关各项管（guǎn）理制度；负责会议组织、秘书事务、文电处理、信息综合、文件审（shěn）核、组织（zhī）督（dū）查、机要保（bǎo）密、来信（xìn）来访、文（wén）书档（dàng）案；综合管理全县干部（bù）信息工（gōng）作（zuò）；负责机关安全保（bǎo）卫（wèi）、值班工（gōng）作；负责机关财务、行政事（shì）务等（děng）工作。

 

    负责全县党的组织（zhī）工作重要方针、政策贯彻执行情（qíng）况的综合调研，起草有关文稿、规划，协调（diào）、审核党的组织（zhī）工作的有关法规（guī）；综合（hé）研究和宏观指（zhǐ）导全县干（gàn）部（bù）人事制度改革工作；负责部（bù）内（nèi）工（gōng）作计（jì）划、总结等工作；指（zhǐ）导、协调全（quán）县组织（zhī）部门的调研工作；负责全县组织史（shǐ）的编纂工作；承办本部新闻宣传（chuán）工作。

 

   （二）组织（zhī）科（县农（nóng）村基层组织（zhī）建（jiàn）设工作领导小组办公室（shì）、县新经（jīng）济组织党工委办公（gōng）室）

 

    研究和指导全县党的（de）组（zǔ）织制度建（jiàn）设工作（zuò）；检查和掌握（wò）乡镇党委（wěi）、县（xiàn）直（zhí）局（jú）以（yǐ）上党委（党组）执行党的（de）组织制度和党内生（shēng）活（huó）制度（dù）情（qíng）况；检查指导党委民主生活会（huì）制度（dù）的执行情况；研究和指导全县党（dǎng）的组织（zhī）设置，承（chéng）办（bàn）县直单（dān）位设立和（hé）撤销党委（党组（zǔ））的审（shěn）批工作（zuò）；研究指导（dǎo）乡镇和基层党组织定期召开（kāi）党的代表大会换届选举（jǔ）工作，承办乡镇召开党的代表（biǎo）大会（huì）请示（shì）的审批（pī）、县党（dǎng）的（de）代表大会、党的代（dài）表会（huì）议的（de）有关事项；负责（zé）全县党的基（jī）层组织（zhī）建设和党员队伍建设的综合协调工作，研究（jiū）指导全（quán）县组织员队伍建设；指导全县党员电化教育工作；承办县委及本部开展（zhǎn）的党（dǎng）内（nèi）有关（guān）表彰（zhāng）工作；负责全县（xiàn）党组织统计、党员统计（jì）和党费（fèi）管理工作。

 

    负责全县城市党的基层组织建设工作，研究和指导各类新的经济组织（zhī）中党组织的设置和活动方式；研（yán）究（jiū）探（tàn）索社团党的（de）组织建设办法；加强社区（qū）党（dǎng）组织建设（shè），研究探索（suǒ）充分发挥（huī）社区党组织领导核心作（zuò）用的途径和办法；研究指导城市党（dǎng）员队伍建设（shè）。

 

    加强和改（gǎi）进党对非公有制经济的领导（dǎo），保证和监督党的（de）路线方针政策（cè）在非公有制经济（jì）组（zǔ）织的贯彻执行；了解掌握（wò）全（quán）县非公有制经济组（zǔ）织党（dǎng）建工作情况，指导非公有制经济组（zǔ）织建立健全党（dǎng）的组织，完善党的制度，积极开展党的（de）工作（zuò）；承（chéng）担县新经济组织党工委办公室日常工作。

 

    负责全县农村（cūn）基层组织建设（shè）工（gōng）作；负责农村党建先进县创建工作；检（jiǎn）查指导全（quán）县创建（jiàn）“五个好（hǎo）”村党支（zhī）部、“五（wǔ）个好”乡镇党委活动（dòng）；协调有关单位研究加强以党支部为核心（xīn）的（de）村级（jí）配套组织建设；指导全（quán）县（xiàn）公（gōng）开（kāi）、民主管理制度的坚持、完善工作；研（yán）究（jiū）指导农村党员队伍建设工（gōng）作。

 

   （三）干部科（kē）（青年干部科、参照国（guó）家公务员管理办公室）

 

    负责全县干部队（duì）伍（wǔ）建设的宏观管理，研究提（tí）出全县领导班子（zǐ）、干部队伍建设规划的意见及干部管理的政策；办理我县（xiàn）由市委管理（lǐ）干部（bù）的职务（wù）任免、退（离）休及（jí）工资、待（dài）遇的报（bào）批（pī）；参与县级（jí）领导班子换届和届中调整有（yǒu）关人事安排工（gōng）作；负责市（shì）委（wěi）管理的干部考察联络服务（wù）工作；办理县委管理干部的职务任免、退（离）休及待遇的（de）审批以及部分（fèn）干部（bù）任免征求县委组织部意见的批复；承办（bàn）部分干部的调配、交流（liú）、安置事（shì）宜。

 

    综合管理全县培养选拔年轻干（gàn）部和科级后备干部工作；负责县直单（dān）位优秀中青年干部的实践（jiàn）锻（duàn）炼（包括挂职、任职等）和全（quán）县外派干部的管（guǎn）理工作；负责选派（pài）科技副（fù）乡（镇（zhèn））长和抽派干部扶贫等工作；协助做好选调生的管理工（gōng）作。

 

    指导协调（diào）全县培养、选拔女干部（bù）、少数民族干部、党外干部工作；参与指（zhǐ）导全县国家（jiā）公务员制度的实（shí）施，负（fù）责全县党（dǎng）的（de）机关和人大、政协、群众团体、法院、检察（chá）院等机关参照国（guó）家公务员进行（háng）管理的工作。